Le mot Leadership est très (trop) souvent utilisé de façon générique. Trop souvent nous publions des nouvelles (et j’en fais partie :-)) qui donnent quelques qualificatifs bien choisis caractérisant le leader idéal. De ce fait, régulièrement, nous tombons dans le cliché ou dans la phrase « choc « qui ne met en exergue qu’une seule des multiples facettes de l’alchimie « Leardership ».
