Description
Session de 4 heures en individuel
En présentiel ou Visio
Objectif : Introduction complète aux compétences émotionnelles essentielles pour les leaders, en combinant des sessions théoriques avec des exercices pratiques et des discussions interactives. Chaque module est conçu pour être dynamique et engageant, permettant aux participants d’acquérir des compétences tangibles en un laps de temps relativement court.
Structure de la formation :
Introduction aux compétences émotionnelles pour les leaders (30 minutes)
Conscience de soi et acceptation (30 minutes)
Flexibilité psychologique et cognitive (30 minutes)
Sens critique et discernement émotionnel (30 minutes)
Attention sociale et sensibilité aux signaux émotionnels (30 minutes)
Authenticité et humilité dans le leadership (30 minutes)
Conscience sociétale et impact collectif (30 minutes)
Conclusion et synthèse (20 minutes)
Récapitulation des points clés de la formation
Évaluation de la formation et feedback des participants
Avis
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